На федеральном уровне в США установлена минимальная ставка в размере 7,25 долларов в час, но за эти деньги работают лишь представители самого низшего звена. Большинства местных жителей получают гораздо больше.
На канале «StudyAmerica» на Яндекс.Дзен рассказано, как изменились минимальные зарплаты американских работников в 2021 году.
Ставка в 7,25 долларов была установлена в 2009 году и с тех пор ни разу не повышалась. Сейчас за эти деньги работают нелегальные мигранты, иностранные студенты, сельхоз работники в отдаленных и небогатых штатах.
Сколько получают представители разных профессия в США:
- водитель общественного транспорта – 20,3 долларов;
- преподаватель колледжа\университета – 30-33 долларов;
- экономист\бухгалтер – 22-27 долларов;
- младший медицинский работник (санитар, мед.сестра, фармацевт) – от 25,5 долларов;
- ветеринар – от 40 долларов;
- врачи – 42-80 долларов в час (зависит от категории врача, его специализации, опыта);
- государственные служащие (полицейские, налоговые инспекторы, социальные работники) – 22-24 долларов.
Вопрос федеральной минимальной ставки уже давно является больной темой для местных жителей. Многие американцы негодуют таким критично низким размером федеральной ставки.
Но по данным Бюро статистики США, ежегодно уровень дохода американских граждан увеличивается на 1,5%-2%, что помогает немного успокоить возмущенное население.
В 2012 году было создано активистское движение «Fight for $15», которые требовали у работодателей и правительства повышения минимальной зарплаты для работников заведений общественного питания до 15 долларов в час.
Но пока что это требование остается неудовлетворенным.
Сложностей добавила пандемия коронавирусной инфекции, которая изрядно «проехалась» по американской экономии. Работодатели были вынуждены сокращать штат, урезать зарплаты и премии, чтобы хоть как-то продержаться на плаву.
Пандемия коронавируса существенно изменила американский рынок труда, причем не в лучшую сторону- уровень зарплат упал практически во всех областях. Но экономика Соединенных Штатов быстро восстанавливается — уже второй квартал наблюдается тенденция до увеличения заработной платы и расширения штата сотрудников. Так, уровень зарплаты вырос на 2-5% по сравнению с показателями в пик пандемии, а количество рабочих мест увеличилось на 15%.
