Как найти работу в США: подробный ликбез

В связи с новой миграционной политикой Дональда Трампа, Америка как никогда будет нуждаться в рабочих кадрах. Приток специалистов низкого профиля значительно снизится, так как теперь среди участников лотереи грин-карт предпочтение будет отдаваться профессионалам с опытом работы и знанием английского языка. Подобные представители составляют лишь 7% из миллиона иммигрантов 2016 года.

Но все-таки найти работу в США может каждый человек, независимо от опыта и уровня подготовки. На рынке труда всегда есть вакансии для обслуживающего персонала, а также в сфере физического труда. Правда, заработная плата на таких местах работы не отличается высоким уровнем. Именно поэтому местных жителей не привлекает подобная работа.

Американский рынок труда является одним из наиболее конкурентно способным во всем мире. Конечно, для иммигранта самым лучшим способом найти работу в США будет помощь друзей и знакомых, проживающих на территории Штатов. Даже их информационная подкованность в вопросе трудоустройства будет очень кстати. Но если уж таких знакомых не имеется, то можно воспользоваться следующими методами:

1. Поиск работы через биржи трудоустройства.

Департамент труда США и Американский правительственный портал предоставляют информацию не только о вакантных местах. Здесь также можно ознакомиться с графиком курсов переквалификаций.

Также для поиска работы существуют и другие американские ресурсы.

• SimplyHired. На этом американском портале можно найти самые разнообразные вакансии – от работника в сфере обслуживания до топ-менеджера ведущей компании.
• CraigList. Этот ресурс является международным, и тут можно найти абсолютно все: работу, жилье, промышленные товары и даже свою вторую половинку.
• CareerBuilder. Помимо поиска работы, здесь можно также разместить свое резюме и ждать ответов от работодателей.
• Adeccousa. На данном портале есть возможность не только найти подходящую работу, но и более подробно ознакомиться со всеми трудовыми нюансами, как, например, расчет зарплаты.
• Monster. Пожалуй, это самый крупный международный портал, который предлагает для ознакомления огромную базу вакансий. Здесь также можно разместить свое резюме и получить полезную информацию.
• Indeed. Еженедельно на этом международном портале публикуются 500 000 новых вакансий.
• SummerJobs. Название этого портала говорит само за себя. Здесь можно найти сезонную работу, а именно – занятость на летнее время.

Такие ресурсы, как CoolWorks, OverseasJobs, тоже могут предоставить немало вакансий.

2. Прямое обращение в компанию.

Ford Motor, Hewlett-Packard, J P Morgan Chase & Co, Procter & Gamble, Chevron – это лишь несколько наименований крупных американских корпораций, в которые можно обратиться напрямую с вопросом трудоустройства. В таких крупных компаниях постоянно идет набор сотрудников, у них в штате также есть иностранные работники, поэтому знания и опыт в найме иностранцев тоже имеются.

3. Местные СМИ.

Не стоит преуменьшать значимость газет, ведь в них также часто публикуются рубрики для желающих найти работу. Стоит уделить внимание русскоязычным печатным изданиям («Русский базар», «Еврейский мир», «Курьер» и другие). Можно расширить свои поиски на информационных интернет-ресурсах: New York Times Washington Post USA Today.

4. Рекрутинговая компания.

В Америке насчитывается сотни подобных компаний. Опытные агенты помогут иммигрантам найти работу за определенное финансовое вознаграждение. При выборе рекрутинговой компании первое, что нужно сделать, это проверить лицензию и ознакомиться с условиями договора. Обычно, плата взымается по факту выполнения договорных условий. В случае столкновения с мошенничеством можно пожаловаться в State Consumer Protection Office.

5. Местный поиск.

Такой метод подразумевает необходимость обращать внимания абсолютно на вес объявления, которые попадаются в поле зрения. Также для иммигрантов целесообразно будет посещать местные общины. Так как их цель – помочь адаптации новоприбывших, то именно здесь можно получить информацию о вакантных местах в различных компаниях.

6. Прохождение стажировки.

В этой программе могут принимать участие две категории иммигрантов: студенты (18-25 лет) после 2 лет обучения, как минимуму, и выпускники вузов (20-32 года).

Прохождение стажировки ценно именно тем, что приобретается опыт, оттачиваются профессиональные навыки, совершенствуется произношение английского языка, а также более глубоко познается национальная культура. Также неплохим бонусом можно назвать то, что в конце стажировки работодатель может написать рекомендацию.

Если не получается найти подходящую программу самостоятельно, то можно поискать на сайте Государственного Департамента спонсорскую организацию, с помощью которой получиться отыскать подходящий вариант при наименьших денежных тратах. Все, что необходимо – это заполнить анкету и ждать приглашения. Далее заключается контракт, с которым потом нужно идти в американское консульство.

Самыми популярными программами в данной категории можно назвать:

• Internship. В ней могут принимать участие студенты 2-5 курсов, а также те, кто получил диплом не более года назад.
• Career Training. Данная программа рассчитана на выпускников университета, которые уже больше года работают по своей специальности.
• Work&Travel. Благодаря этой программе студенты 204 курсов могут найти себе место сезонную (летнюю) работу.
•  Alien Physician Program. Программа рассчитана исключительно на студентов медицинских университетов.

Стажировку можно проходить всего лишь один раз в жизни, ее курс длится от 2 месяцев до полутора лет. На время прохождения стажировки иммигрант получает рабочую визу от 3 до 12 месяцев. Стоит подобная программа 2000 – 4000$.

Прохождение стажировки подразумевает выплату заработной платы в размере от 1000 – 1500$ ежемесячно. В особо удачных случаях студентам предоставляется жилье, однако, не стоит сильно рассчитывать на удачу, а лучше сразу иметь при себе деньги на возможные дополнительные расходы.

Какие требования предъявляют в Штатах к иностранным работникам?

Во-первых, это знание английского языка. Особенно это важно для рабочих высокого профиля, так как все собеседования и подача документов проходят исключительно на английском. Иммигранты, не владеющие языком, могут рассчитывать только на устройство в русскоязычных компаниях или же на низкопрофильные должности.

Также необходимо пройти процедуру нострификации (подтверждение подлинности)  диплома. Дипломы, полученные за пределами США, признаются не во всех компаниях. Подтвердить подлинность своего диплома можно у частных агентов за некоторую сумму. Занимает данная процедура около месяца, после чего иммигрант получает на руки специальный сертификат с индивидуальным номером. Маленький нюанс: в выданном американском сертификате научная степень может быть ниже.

Требования к иностранным сотрудникам могут также зависеть и от должности. К примеру, можно даже не претендовать на должность программиста, если иммигрант не владеет английским языком и не имеет соответствующего образования. В случае, если претендент прошел собеседование, то в ближайшее время его ожидают множественные тесты на профпригодность. Крайне востребованная профессия в Америке – это врачи. Однако, тут ситуация обстоит гораздо сложнее. Помимо подтвержденных дипломов, соответствующих условиям определенного штата, необходимо также сдать два экзамена: практический и теоретический.

А помощниками на фермах могут работать исключительно обладатели грин-карт. Подобную вакансию можно найти, лишь объезжая местные фермерские хозяйства и интересуясь о работе лично. Работа неплохая – оплата наличными, а жилье и еда, чаще всего, предоставляются нанимателем.

Водители, особенно опытные дальнобойщики, требуются в США постоянно. Обучение очень часто проходит за счет компании. А обучение необходимо – так как российские права в Штатах недействительны. Дополнительное обучение на дальнобойщика проходит всего лишь 2 дня, стоимость этого мини-курса – 1000$. Американских водителей отличает то, что ремонт автомобиля не входит в их обязанности – этим занимается механик.

Какая виза нужна, чтобы получить работу в США?

Для того, чтобы легально трудиться в Америке, можно быть временным сотрудником по рабочей визе. Сферы труда ограничены, не на все есть разрешения для временных сотрудников.

А вот постоянные сотрудники имеют право проживать в любом месте и искать вакансии в любой трудовой области.

Студентам для работы в американских компаниях нужно получить разрешение от вуза или колледжа.

Жениху или невесте гражданина США нужно иметь визу К1 и социальную карту на 3 месяца. За этот срок нужно официально стать супругами и подать документы на получение грин-карты.

Консульство США, зачастую, всегда идет навстречу иммигранта, желающим найти работу. Главное требование – это соблюдение законодательства (в частности, закона «Об миграции и гражданстве»). Также Министерство труда должно быть полностью уверено, что иммигрант своей трудовой деятельностью принесет пользу США, и не будет бесцельно занимать место американца.

Самые распространенные типы рабочих виз в США:

• Самая популярная виза – это Н-1В. Чтобы стать ее обладателем, нужно быть высококвалифицированным специалистом в определенной области, иметь соответствующий диплом или не меньше 12 лет непрерывного стажа. Плюс ко всему нужно иметь конкретное предложение от работодателя, с указанным уровнем заработной платы. Для некоторых видов деятельности может понадобиться вид на жительство. Выдается на трехлетний срок, далее есть возможность продлить до 6 лет. За этот термин необходимо подать документы на грин –карту.
• Временная виза для сезонных работников H-2B. Предполагает очень много различных сфер деятельности – шоу-бизнес, коучинг, отели, курорты и т.д.
• Виза H-2A выдается всего лишь на один год, но может продлиться до трех лет. Данный тип виз ограничен – 66000 ежегодно.
• H-3 – виза для узкопрофильных специалистов высокого уровня, которые приезжают в Штаты, чтобы повысить квалификацию, пройти образовательные курсы или тренинги. Срок действия визы 3 – 7 лет. Чтобы получить данную визу необходимо иметь официальный стаж работы в организации не менее 12 месяцев за прошедшие три года.

Это, конечно, не полный перечень рабочих виз. Есть категории для узких специальностей, как Н-1С для медсестер, или же визы для талантливых иностранцев (О-1).

Как происходит процесс получения визы?

С самого начала необходимо найти работодателя и собрать все документы для подачи в консульство. Документы, которые, однозначно, нужно взять с собой в консульство: форму ETA-9035 (заполняется нанимателем и отправляется в Министерство труда), оригиналы и копии дипломов и трудовой, разрешение от работодателя и справка с указанной заработной платой и должностью, подтверждение о наличии имущества, личные документы, свидетельства о браке или разводе, фото. Документы нужно подготавливать очень тщательно. В случае их фальсификации, претенденту на визу может угрожать запрет на въезд в США.

Какие шаги предпринимаются потенциальными иммигрантами в процессе получения визы?

1. Получение письменного приглашения от работодателя.
2. Заполнение анкеты DS-160.
3. Оплата консульского сбора в размере 190$.
4. Прохождение собеседования (при себе иметь оригиналы диплома и трудовой).
5. Получение приглашения на интервью и подтверждения о подаче заявки.

Что означает разрешение на работу?

Переезд в США не дает автоматического права на работу. Разрешение на работу дает право работодателям не согласовывать найм иностранного сотрудника с властями, а самому иностранцу – возможность получить работу в американских организациях.

Людям, проживающим в Америке временно, необходимо получить разрешение на работу, если они относятся к следующим категориям:

• Члены семей беженцев
• Студенты с визой F-1
• Выпускники, нацеленные на прохождение практики
• Работники иностранного нанимателя
• Родственники иммигранта с рабочей визой
• Переселенцы, которые подали документы на получение грин-карты
• Иностранные граждане, которые приехали в США по требованию местных властей

Беженцы не нуждаются в получении разрешения на работу, так как для них предусмотрена форма I-94, которую необходимо предъявлять работодателю.

Как получить разрешение на работу?

Нужно подать заявку, а также список необходимых документов в Службу гражданства и миграции. Все документы должны быть на английском языке, также должен быть в наличии сертификат переводчика. После чего необходимо ждать ответа, в котором указана дата и время сбора биометрических данных.

Как происходит нелегальное трудоустройство?

Процесс получения рабочей визы очень трудный и времяемкий, однако, нелегальное трудоустройство в США сулит настолько большие проблемы, что лучше затратить время и силы, но сделать все законным путем. К тому, в связи с последними событиями, отношение к нелегалам крайне ужесточилось.

Если виза просрочена хотя бы на один-единственный день, то ее владельцу все равно грозит депортация. Если субъект в течении полугода проживал на территории Штатов незаконно, то ему запрещается въезд на три года. Если срок нелегального пребывания иммигранта в Америке от года и выше, то въезд в США закрыт на ближайшие 10 лет. Наказание, в виде штрафа и уголовной ответственности, угрожает также и работодателю нелегала.

Какие специальности пользуются спросом?

В начале лидерской таблицы по самым востребованным специальностям стоят врачи, программисты, строители, инженеры, разнорабочие, работники сферы услуг и фермерских хозяйств.

Также ценятся тут услуги автомехаников, водителей, медсестер, менеджеров, сиделок, нянь, кладовщиков, уборщиков, упаковщиков и рабочих на производственной линии.

В Америке очень затребованы высококвалифицированные специалисты. Стоит затратить время на сбор и заверение необходимых документов, потому что оплата труда опытных работников здесь достойная.

Какие зарплаты в США?

Очень многое зависит от штата. Если брать показатели по стране в целом, то средняя еженедельная зарплата составляет 865$, ежемесячно — 3800$ и за год — 45600$. Но, например, в Миссисипи эта цифра увеличена до 68000$, в Вайоминге — 61000$, а в Нью-Йорке — 60000$. Самые низкие показатели зафиксированы на Гавайах (40000$), на Аляске — 42000$, а также в Висконсине — 44000$. Женский труд оплачивается на 19,4% меньше, чем мужской.

7,25$ — именно такая минимальная ставка часовой оплаты. Конечно, в каждом штате есть свои погрешности, как в плюс, так и в минус. 12 штатов ежегодно корректируют эту сумму в зависимости от индекса потребительских цен, а в некоторых штатах такого понятия вообще не существует.

Также существует определенная категория граждан, для которых минимальная ставка не предусмотрена. К таким относятся инклюзивные работники, сиделки, рыболовы, моряки, следователи и т.д.

В Штатах обычная «пятидневка» (около 40 часов) и два выходных дня. Подоходный налог варьируется от 10 до 35%.

Самая низкая оплата у неквалифицированных работников:

• Уборщик – 25000$
• Оператор-34000$
• Кладовщик -27000$
• Оператор call-центра -33000$
• Официант – 20000$
• Офисный работник –30000$
• Работник закусочной – 20000$
• Продавец – 25000$
• Курьер — 20000$

При наличии определенной квалификации оплата будет больше, в учет также идет должность и стаж работы.

Заработная плата других специалистов:

• хирург— $235 000
• адвокат — $130 000
• инженер — $90 000 — 140 000
• программист — от $80 000
• фармацевт — $112 000
• разработчик ПО — $100 000
• финансовый руководитель — $120 000
• бухгалтер — $70 000
• полицейский — $40 000 — 70 000

Из всего вышеперечисленного следует, что чем выше у иммигранта квалификация, тем проще обстоит дело с получением визы и трудоустройством, и тем выше будет заработная плата. Америка нуждается в кадрах, поэтому, если повысить свой уровень образования, то можно быть уверенным, что в Штатах найдется пара-тройка выгодных вакансий.

По материалам: prian.ru