Почему грин-карты, основанные на заслугах и трудоустройстве приходится ждать 10 лет?

Согласно данным недавнего доклада, около 112 000 человек были в списках ожидания для всех грин-карт, основанных на трудоустройсве, по состоянию на ноябрь 2017 года.

Согласно отчету Республиканского комитета по политике США, период ожидания для квалифицированных индийских рабочих, которые являются претендентами на EB-3, составляет более 10 лет. Количество грин-карт, выданных людям, основанных на их навыках, опыте и образовании, а также на потребностях работодателей в Соединенных Штатах, составляет всего 6 процентов от общей цифры, говорится в докладе, опубликованном 6 февраля.

«Более 80 процентов всех грин-карт, основанных на трудоустройстве, были выданы лицам, уже находящимся в стране, которые меняли свой статус с временной визы на постоянное место жительства. Этот процесс называется корректировкой статуса», — сказано в сообщении.

Согласно докладу, по состоянию на ноябрь 2017 года в списках ожидания находилось около 112 000 человек для всех грин-карт, основанных на занятости. Несмотря на то, что категория предпочтений не переполнена, люди из некоторых стран, возможно, должны будут ждать, пока на каждую страну будет установлен лимит в 7 процентов для выпуска грин-карт. Этот предел затрагивает людей из стран, которые посылают много людей в Соединенные Штаты, таких как Китай, Индия и Филиппины.

«Закон об иммиграции и гражданстве (INA) ограничивает количество граждан любой отдельно взятой страны до 7 процентов в рамках семейных ежегодно выпускаемых грин-карт, основанных на семье и занятости», — говорится в докладе. Он добавил, что иммигранты, которые получают грир-карту на основе занятости, могут привести своих супругов и несовершеннолетних детей в Соединенные Штаты. Эти «производные» участники не учитываются в границах «грин-карты».

Таким образом, когда предпочтение грин-карты, основанной на занятости, превышено, вероятные иммигранты помещаются в список ожидания.

Согласно докладу, в 2016 году США выпустили почти 1,2 миллиона грин-карт. Это предоставило иммигрантам законное постоянное место жительства в Соединенных Штатах и ​​предоставило им возможность подать заявку на получение гражданства в будущем.

Около 800 000 грин-карт, которые составляют около 70 процентов от общего числа, отправились в категории иммиграции в Соединенные Штаты по причине наличия здесь родственников.

«Напротив, около 180 000 грин-карт, составляющих менее 12 процентов, были выданы иммигрантам по причинам занятости на основе их навыков, опыта и образования, а также потребностей работодателей США. Из этих 140 000 грин-карт, основанных на занятости, более половины обратились к супругам и детям первичных заявителей », — говорится в докладе.

INA предоставила пять основных категорий, известных как «предпочтения» грин-карт, для того, чтобы люди иммигрировали в Соединенные Штаты по причинам занятости. Это визы EB-1 для виз EB-5.

Многие люди получают временные визы на работу каждый год по сравнению с получением грин-карт. В 2016 году около 530 000 человек получили визы H-1B, H-2A и H-2B, включая супругов и детей. Во всех категориях было выдано более 750 000 временных виз для сотрудников.

Поддерживая предложение президента Соединенных Штатов Дональда Трампа о внедрении иммиграционной системы «на основе заслуг» в стране, крупная конгрегация индийских американцев 3 февраля провела шествие за пределами Белого дома.

Белый дом объявил 11 января, что в Палате представителей в Соединенных Штатах было введено законодательство, направленное на иммиграцию на основе заслуг и увеличение доли зеленых карт на 45 процентов в год.